水發(fā)集團躋身中國企業(yè)500強

國企改革“任務過半”，看山東榜樣——濰柴、兗礦、水發(fā)改革實踐

水發(fā)集團：用改革創(chuàng)新推進高質(zhì)量發(fā)展

長江畔一座水廠書寫的“水發(fā)樣本”

《品牌山東》--水發(fā)集團：扎根戈壁灘打造產(chǎn)業(yè)綠洲欄目

改革者王振欽與水發(fā)“新國企”締造錄

一紙文件的下發(fā)，讓水發(fā)集團黨委書記、董事長王振欽再添一重量級榮譽——2020年度山東省“改革尖兵”，這距離其上次把省“擔當作為好干部”稱號攬入懷抱不到兩年。

挺進中國企業(yè)500強俱樂部 水發(fā)集團2020逆勢增長圖鑒

風會熄滅蠟燭，卻也能使火越燒越旺。 在王振欽及更多水發(fā)人看來，如果說，始自去年年初且目前仍未消弭的新冠疫情所引發(fā)的諸多利空是“風”的話，那么，成立11年的水發(fā)集團則是那團火。

山東省人民政府關于同意山東化工職業(yè)學院變更舉辦者的批復

根據(jù)《中華人民共和國高等教育法》《中華人民共和國民辦教育促進法》《國務院關于鼓勵社會力量興辦教育促進民辦教育健康發(fā)展的若干意見》等有關法律法規(guī)及文件規(guī)定，經(jīng)研究，同意山東化工職業(yè)學院舉辦者由濰坊市教育投資集團有限公司變更為濰坊濱海經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)管理委員會、水發(fā)人力資源管理集團有限公司和濰坊市教育投資集團有限公司。